dec 08
I foråret 2021 indgik Forsvarsministeriet og de faglige organisationer en aftale om en seniorpolitik for de 22.000 ansatte med ret til planlægning af senkarrieren allerede fra 55 års alderen. Også i Forsvaret anses seniorer som en vigtig ressource, og ”… aftalen giver mulighed for tidligt at sætte nye mål for arbejdslivet som senior. Det kan …
Permanent link til denne artikel: https://www.en3karriere.dk/workshops-for-seniorer-i-helicopter-wing-og-i-flyverkommandoen-i-karup/
maj 28
Bliv klogere på overgangen fra Arbejdsliv til Seniorliv. På 24 minutter punkterer Poul-Erik Tindbæk en række alders stereotyper og forældede myter om overgangen fra arbejdslivet. Det er en radikal livsforandring som mange bliver overrasket over, at de mange år efter jobbet ikke bare er en lang ferie, hvor man får frihed til mange personlige gøremål, men at det også er en …
Permanent link til denne artikel: https://www.en3karriere.dk/bliv-klogere-paa-overgangen-fra-arbejdsliv-til-seniorliv/
maj 28
– AT VÆRE DER FOR DE KOMMENDE GENERATIONER Ældre Sagen Odense og Landsforeningen Talentspejderne inviterer dig til arrangementet… DER ER ET LIV EFTER ARBEJDSLIVETDet vigtigste i livet efter arbejdslivet – måske nu i endnu højere grad end tidligere – er at give opmærksomhed til børn og unge og at kunne give tilbage af alt det, …
Permanent link til denne artikel: https://www.en3karriere.dk/det-bedste-i-den-tredje-alder-at-vaere-der-for-de-kommende-generationer/
feb 10
Slip seniorerne løs på arbejdsmarkedet Mange seniorer vil gerne arbejde lidt, selv om de er pensionister. De kan levere løsningen på de manglende hænder i velfærdssektoren. Kronik JyllandsPosten 2022-02-08 – Poul Erik Tindbæk – chefkonsulent- ph-d. ”Grundlæggende bør vi i princippet kun lave fuldtidsstillinger fremadrettet i Aarhus kommune” (Lokalavisen 19.1.2022). Så klart siger borgmesteren i …
Permanent link til denne artikel: https://www.en3karriere.dk/isbryder-seniorer-kan-loese-krisen-i-velfaerdssektoren/
jul 31
Solo tur mod en ny begyndelse efter at børn og beskæftigelse er borte. De fleste forbereder sig alt for lidt til livet efter arbejdsmarkedet. Det ville være oplagt for kommunerne at hjælpe mere. Jo længere vi lever, jo vigtigere er det med en god alderdom. Omstillingen fra de stærke sociale roller som forælder og arbejdende …
Permanent link til denne artikel: https://www.en3karriere.dk/solo-tur-mod-en-ny-begyndelse/
apr 14
SILVER – et 3-årigt EU projekt under ERASMUS+ Partnere: En3karriere er med i et partnerskab med seks andre partnere fra Frankrig, Slovenien, Portugal, Grækenland, Rumænien og England. Forløbet starter i slutningen af September 2020. Formål og aktiviteter: At identificere god seniorpraksis og metoder til at fremme aktiv aldring på arbejdspladser både via HR afdelinger og …
Permanent link til denne artikel: https://www.en3karriere.dk/promoting-a-career-in-the-third-age-2/